寒门宰相 第776节(3/3)

同。
    沈括用匠人来管理匠人的这个思路，他是认同的，但这个制度的本质，说白了就是割韭菜。
    但这个办法能提高工匠的积极性吗？
    一定程度上是可以的，因工匠中的既得利益者们，会通过设置一道比较高的门槛，让后进们必须不断付出努力，才能跻身既得利益者的行列中。
    通过做官来调动军器监的匠人的积极性，比如发明什么尖端科技或者改进制造流程，从此摆脱匠籍跻身官籍。
    官家看了这个意见皱眉问道：“匠人可以做官吗？这是从未有过的事。”
    王安石道：“陛下，秦朝便有匠人为官，虽说是低微，可以领爵位。”
    “而秦朝制器之强，并吞六国，这是众所周知之事。”
    “至于汉唐时，也不缺乏营造之匠出任大臣之事。”