重生08:装备系男神 第761节(2/3)

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    π各种代号越来越奇怪了。
    翟达点点头:“先继续积累经验吧,单独的硅片没什么意思,等待光刻、eda那边赶上来。”
    唐晓峰有些遗憾:“那有点可惜了,我还想着干趴小日本呢,目前全球60%的硅片产业都在日本,以我们的良品率和成本控制能力,直接能给小日本的那些公司干懵逼。”
    翟达话锋一转:“但话又说回来...也是个很有产业价值的领域嘛!这样,固定经验的同时,也尝试向下延伸,200mm和150mm的产能也尝试构建一下,到时候要打就打组合拳,上中下通吃!”
    唐晓峰竖起大拇指:“会长英明!一口都不给他们留!”
    一行人朝外走去,来都来了,翟达也就都看看,同步在进行的项目很多。
    其中最感兴趣的,是周墨和杨天天带队的光刻机项目组。
    为了方便【原型机:超大腔体cvd】生效,所有建筑都有连廊联通,但机核半导体面积巨大,光是走过去就花了快20分钟。
    在深处某个专门用于研发的区域中,近两百多名顶尖科研者、工程师正在协力工作,可以说是整个计划中投入力量最多的项目组。
    翟达自然不是第一次来,依次在各处观察了一下进度,指点了一些关键问题。
    一路走来,依靠着持续不断地积累,他自身的水平一直很强,整个硅基半导体的技术方向都是他亲自制定的,指导大家工作信手拈来。
    不过时至今日,他的身份已经变了。
    最早一些关键研发,他都是身先士卒,甚至白天带大家干活,晚上还自己偷偷开挂,但随着研究院体系完善,这样的工作方式已经不可取。
    当力量不足时,需要有人在前破冰,但当力量充足时,居中指挥更重要。
    就比如光刻机的研发进度,他每天晚上不吃不喝不拉把挂开满,发挥的作用也无法比拟200名顶尖人才的齐心协力,更何况里面有近十位“π”成员。
    相比而言,这种独自攀升,反而有可能使得整个技术体系不够稳固,他把所有事情都包揽,回头还要手把手教其他人,等他们自己学会慢慢吸纳,其他项目组也无法顾及,一来二去,省不了什么时间。
    甚至会压制整个体系的研发能力,都在消化现成的,却没有带头冲锋的能力。
    相反,依靠珍贵的“全局视角”,居中统帅,只点拨一些关键点,却能带动整个体系加速。
    发挥个人的力量,但也要相信集体的力量。
    翟达和项目组人员不断探讨,游走在各处,路过某实验室门口时,却听见了里面有隐隐的争吵声。
    翟达稍稍停顿了一下脚步,不光是因为工作中不该吵架,也是因为他听出了其中一个声音。
    是周墨。
    怪不得转了一圈没看到负责人,原来是在这儿呢...不过听不清内容,只能零星的捕捉到几个词。
    “早了”、“晚了”“赢了”什么的。
    来早了?来晚了?赢麻了?
    稍稍停顿了片刻,感觉里面依旧没有停下的意思,翟达敲了敲门。
    所有声音戛然而止,周墨打开了门。
    看面色倒也没有很生气,但争执的另一人身份让翟达有些无语。
    杨天天。
    这位高挑的美女,脸色有些冷,而周墨这小子则是紧张。
    翟达板着脸,淡淡道:“如果是工作问题,没必要吵架,如果是情感问题,你们可以下班后约个地方去单挑。”
    周墨赶紧道:“不是情感问题,就是一些想法没达成统一。”
    “什么想法?”
    周墨摇摇头:“一些小事儿,我们就是讨论讨论...”
    翟达看向杨天天:“杨天天说?”
    杨天天有些后悔,但还是道:“谢谢会长关心,确实不是大事儿,一点小分歧。”
    见两人都不语,翟达也没深究。
    虽然周墨和杨天天关系特殊,但又不是在公司开炮兵,不愿意说就算了。
    二人身上也没有任何八苦“光焰”,问题应该不大。
    只是需要关注一下,如果二人不再适合在同一个组,也可以分开,小年轻就是麻烦,容易激动影响工作。
    不过正要离开,突然被桌面上一个事物引起了好奇,顺口问了一句:“这是什么?金属板?”
    这里并非无尘间,就大摇大摆的放在桌面上,低头看了一眼,原来是某种铁灰色的薄膜...细看的话,其上有着规律的纹路。
    还挺好看的。
    周墨看向杨天天,后者叹了口气道:“在研发光掩膜的时候,意外出现的一种副产物,不过...还没确定有什么用。”
    光掩膜可不是真的膜,有点牵强。
    翟达随口道:“有什么特点?”
    杨天天语气越发迟疑,但片刻后还是在周墨的注视下,坦然说道:“有一定电控性质,通电后会呈现镜面状。”
    然后...就没有下文了。
    两人似乎在沉浸在刚才的争执中。
    翟达挑了挑眉:“哦?电控调光玻璃那样?倒也有趣,可惜不透光,不然可以用在汽车上

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